MÔ TẢ CÔNG VIỆC:
- Quản lý giám sát và hướng dẫn nhân viên tư vấn và giải đáp thắc mắc của khách hàng tại cửa hàng.
- Đề xuất các chương trình giữ kết nối với khách hàng.
- Lập kế hoạch cho team theo ngày, tuần, tháng nhằm mục tiêu thúc đẩy doanh số bán hàng.
- Lập báo cáo kinh doanh theo ngày, tuần, tháng.
- Đào tạo, đánh giá và theo dõi nhân viên trực thuộc quản lý khi làm việc.
- Kiểm soát lịch trình, chất lượng và kết quả công việc của nhân viên
- Xử lý các vấn đề phát sinh trong quá trình tương tác và tư vấn cho khách hàng
- Giám sát trưng bày và sắp xếp sản phẩm, hàng hóa, vệ sinh cửa hàng
- Các công việc khác tại cửa hàng theo chỉ đạo của cấp trên.
YÊU CẦU:
- Quản lý giám sát và hướng dẫn nhân viên tư vấn và giải đáp thắc mắc của khách hàng tại cửa hàng.
- Đề xuất các chương trình giữ kết nối với khách hàng.
- Lập kế hoạch cho team theo ngày, tuần, tháng nhằm mục tiêu thúc đẩy doanh số bán hàng.
- Lập báo cáo kinh doanh theo ngày, tuần, tháng.
- Đào tạo, đánh giá và theo dõi nhân viên trực thuộc quản lý khi làm việc.
- Kiểm soát lịch trình, chất lượng và kết quả công việc của nhân viên
- Xử lý các vấn đề phát sinh trong quá trình tương tác và tư vấn cho khách hàng
- Giám sát trưng bày và sắp xếp sản phẩm, hàng hóa, vệ sinh cửa hàng
- Các công việc khác tại cửa hàng theo chỉ đạo của cấp trên.
QUYỀN LỢI:
- Thu nhập: Thỏa thuận
- % Hoa hồng doanh thu hấp dẫn
- Thưởng Tháng / Quý / Năm
- Thưởng khác: Thưởng nóng đơn giá trị cao, thưởng thi đua,…
- Hưởng đầy đủ các chế độ, phúc lợi, thưởng Lễ, Tết,… theo quy định Việt Nam và theo quy định của Công ty.
- Được tham gia đầy đủ BHXH, BHTN,… khi ký HĐLĐ theo quy định Việt Nam và theo quy định của Công ty.